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福利
制度
SK hynix system ic Wuxi solutions将以追求最高水平的SUPEX精神勇于不断挑战, 为成员、客户、合作伙伴及投资者等所有利益相关者创造价值。
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人才招聘
福利设施
为了让成员过上更加稳定丰富的生活,提供各种各样的福利服务。
健康体制
在录用之前,公司为可能录用的人
员提供免费的健康而全面的检查;
进入公司之后,每年进行定期
健康检查,保障雇员身体健康。
激励性薪酬制度
公司为职员提供富有
竞争力的薪资待遇
同时根据人事评价及公司的业绩,
定期或不定期的给予奖金或表彰。
假期
公司严格执行雇员的法定休假制度,
并一定程度上, 提高了假期标准。
* 婚假,年假,额外病休,庆吊金制度
完善的福利
公司为每一位员工提供完善的
福利待遇。
* 工作餐,宿舍等
成长训练
员工入职以后,
公司根据各个员工的特长与职责,
并参考绩效考评的结果,
为其度身定造一系列成长方案,
包括入职前,在岗,
以及优秀人员海外成长机会。
业余生活
关心员工业余生活, 定期组织各项丰富
多彩的文化娱乐活动。
职员依照自己的偏好,
可以自由参加各种社团活动。
个人信息收集范围和使用目的
×
SK hynix system ic Wuxi solutions(以下称‘公司’) 根据个人信息保护法保护使用人的个人信息及权益,并出于理解和保护使用人的目的,特此收集和处理相关信息
1) 个人信息收集范围
公司名称,姓名,邮箱,联系方式,Q&A
2) 个人信息使用目的
Homepage(主页) 中提供 ‘Q&A’ 服务,为了就 ‘提问者问题答复,表达事项处理,不满事项处理,确保顺畅的沟通渠道等’ 而收集
3) 个人信息保护期限和使用期限
所收集的个人信息在达到使用目的后将及时废弃,只在公司‘内部‘使用,并在收集时征得本人同意,就信息使用期限等在相关法律法规、方针内进行信息收集和使用
4) 拒绝同意的权利,拒绝同意时相关的后果告知
如信息主体不同意收集必须的信息,则无法使用Homepage(主页)中的Q&A 服务
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